写简历的基本认识

简历的好坏会影响简历通过率。

简历的嚣张程度会影响面试的通过率。

一般来说：

简历越嚣张，简历通过率越高，面试难度越高。

简历越保守，简历通过率越低，面试难度越低。

需要找到一个平衡，从而达到综合通过率最高。

如何找到平衡？

保证简历通过率的同时，要能够让面试表现和简历基本匹配。